İŞKUR, “Aday Havuz Sistemi” adlı yeni bir uygulamayı hayata geçirdi. Bu sistem sayesinde işverenler, ilan açmadan ihtiyaç duydukları niteliklere sahip işçi adaylarına ulaşabilecekler. Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından yapılan açıklamada, işverenlerin ilan vermeden aradıkları niteliklerdeki adayları görüntülemelerine olanak tanıyan bu uygulamanın, zaman ve emek tasarrufu sağlayacağı, ayrıca iş arayanlar için daha nitelikli eşleşmeler sunacağı belirtildi.
Sisteme giriş yapan işverenler, meslek, öğrenim durumu, sertifikalar, dil bilgisi, yaş ve çalışılacak il gibi çeşitli filtrelerle arama yaparak, belirledikleri niteliklere sahip kaç kişinin sistemde kayıtlı olduğunu öğrenebilecekler. İşverenler, aylık olarak 1000 kişiye kadar arama yapma imkanına sahip olacaklar. Listelenen adayların kişisel bilgileri, Kişisel Verileri Koruma Kanunu çerçevesinde gizli tutulurken, öz geçmişlerinde yer alan nitelik ve beceriler görüntülenebilecek.
İşverenler, beğendikleri adayları meslek bazında oluşturulan havuzlara ekleyebilecek ve İŞKUR aracılığıyla adaylarla iletişim kurabilecekler. Uygun adaylara seçildiklerine dair bilgilendirme mesajı gönderildikten sonra, işverenler adayların iletişim bilgilerini görebilecek. Adayın da iletişimi kabul etmesi durumunda, iletişim sağlanacak. Bu süreçte, işverenin ve iş arayanın danışmanlarına da bilgilendirme e-postası gönderilecek.
Aday Havuz Sistemi, İŞKUR’a kayıtlı olan veya olmayan tüm işverenlerin arama yapabilmesine olanak tanırken, sadece İŞKUR’a kayıtlı işverenler, adayların bilgilerini detaylı görüntüleme ve havuz oluşturma özelliklerinden faydalanabilecek.
